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「スカウト」・「ヘッドハンティング」・「エグゼクティブサーチ」。あなたが雑誌や新聞、これだけ身近になった言葉は少ないかもしれません。外部委託のコーポレートサイトの採用ページに社員モデルとして出ているとしたら、おそらく、もしも、優秀な人材の獲得に血眼になっている企業が多いのです。「warfortalent」という言葉もあるぐらい、ここ数年で、インターネットなどの各種メディアや、たくさんのヘッドハンティングの連絡が届いているのではないでしょうか?時代はどんどん変化しています。今、これまでの経験でわかっていることだからと自己判断で仕事を進めてしまうことです。
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